本日付の信濃毎日新聞さんに当法人の記事を掲載していただきました。
テーマは週休三日制。
正直現時点においてもまだまだ試行錯誤の部分が多く、現場の皆さんは悩んだり工夫したりしながら動かれているのも事実かと思います。
ただ、ここで重要なのは法人として一つの選択肢を増やすことができたということ。
梓の郷としてあらゆる方向から地域共生社会の実現を目指す中、そこで業務に従事する職員さんにだって多様なはたらき方を選ぶ権利があります。それに対応する制度を整備するのは法人の役割であり、同時にそれを認められる組織風土を職員の皆さんとともに醸成していければ嬉しい限りです。
ヤリガイとともに、ハタラキガイを感じてもらえる法人を引き続き目指します(^^)